Imaxe para as enfermeiras que rexeitan a oferta salarial

FÍO: as enfermeiras rexeitan a oferta salarial

Os fíos multimedia de LifeLine™ usan os nosos algoritmos sofisticados para construír un fío sobre calquera tema que desexes, proporcionándoche unha cronoloxía detallada, análises e artigos relacionados.

Faladoiro

O que di o mundo!

. . .

Cronoloxía de noticias

Frecha cara arriba azul
Discurso de odio EXTREMO: os podcasters neonazis PAGAN o prezo das ameazas contra o príncipe Harry e a súa familia

Discurso de odio EXTREMO: os podcasters neonazis PAGAN o prezo das ameazas contra o príncipe Harry e a súa familia

- Nunha recente sentenza, un tribunal de Londres ditou sentenzas a dous podcasters neonazis. Os cargos? Incitando á violencia contra o príncipe Harry e o seu fillo pequeno. Os culpables, Christopher Gibbons e Tyrone Patten-Walsh, son os anfitrións de "Lone Wolf Radio". Segundo o xuíz de sentenza, estes homes son "suprematistas brancos dedicados e sen perdón".

Gibbons, de 40 anos, foi condenado a oito anos de prisión. O seu co-anfitrión Patten-Walsh, de 34 anos, recibiu sete anos tras as reixas. Tras as súas penas de prisión, ambos homes estarán en liberdade condicional durante tres anos. O seu podcast foi unha plataforma para difundir puntos de vista racistas xunto con ideoloxías antisemitas, islamófobas, homófobas e misóxinas.

O dúo non se deixou só de propagar discursos de odio; fomentaron actos violentos contra as minorías étnicas así como contra os individuos en relacións interraciais aos que cualificaron de "traidores raciales". A muller do príncipe Harry, Meghan Markle, é birracial. Nun episodio impactante do seu programa Gibbons incluso suxeriu que o príncipe Harry debería ser procesado por traizón mentres o seu fillo Archie foi deshumanizado como unha "criatura" que debería ser sacrificada.

Por que a folga de United Auto Workers é culpa de Wall Street - Los...

A FOLGA da UAW remata: o aumento sen precedentes do 30% da paga de Ford podería sacudir aos fabricantes de automóbiles de Detroit

- O sindicato United Auto Workers (UAW) chegou a un acordo de contrato provisional con Ford. Este desenvolvemento podería sinalar o fin das folgas de case seis semanas que sacudiron aos fabricantes de automóbiles de Detroit. Non obstante, este acordo de catro anos aínda necesita a aprobación dos 57,000 membros sindicais de Ford.

O acordo podería dar forma a futuras negociacións con General Motors e Stellantis, onde continúan as folgas. UAW instou a todos os traballadores de Ford a retomar o traballo, coa esperanza de presionar a GM e Stellantis para que negocien. Espéranse máis detalles sobre como se aplicará esta estratexia en breve.

Nun vídeo, o presidente da UAW, Shawn Fain, anunciou que Ford ofreceu un aumento salarial un 50% máis que antes do inicio da folga o 15 de setembro. O vicepresidente da UAW, Chuck Browning, que exerceu de negociador xefe con Ford, revelou que os traballadores verían un aumento salarial global do 25%. Isto levaría o aumento salarial total por encima do 30 %, o que provocaría que os traballadores das plantas de ensamblaxe de nivel superior gañasen máis de 40 dólares por hora ao final do contrato.

Antes deste acordo, os tres fabricantes de automóbiles suxeriran un aumento salarial de só un 23%. Segundo o novo acordo, os traballadores da asemblea recibirán un aumento inmediato do 11% despois da ratificación, case equivalente a todos os aumentos salariais desde 2007.

ROYAL FANS e adorables Corgis rinden unha sentida homenaxe á raíña Isabel II nun desfile único

ROYAL FANS e adorables Corgis rinden unha sentida homenaxe á raíña Isabel II nun desfile único

- Nunha conmovedora homenaxe á falecida raíña Isabel II, un pequeno grupo de fans reais dedicados e os seus corgis reuníronse o domingo. O evento marcou o primeiro aniversario do pasamento do querido monarca. O desfile tivo lugar fóra do Palacio de Buckingham, reflectindo o ben documentado afecto da raíña Isabel por esta raza particular de cans.

A única procesión incluíu aproximadamente 20 monárquicos acérrimos e os seus corgis vestidos de festa. As fotos capturadas no evento retratan a estes caninos de patas curtas que lucían diversos accesorios como coroas e tiaras. Todos os cans estaban atados xuntos preto das portas do palacio, creando unha homenaxe perfecta ao seu fan real.

Agatha Crerer-Gilbert, que orquestrou esta singular homenaxe, expresou a súa aspiración de que se converta nunha tradición anual. En declaracións a Associated Press, ela dixo: "Non podo imaxinar unha forma máis adecuada de honrar a súa memoria que a través dos seus amados corgis... a raza que acariciou ao longo da súa vida".

O NHS do Reino Unido ofrecerá unha inxección revolucionaria de tratamento do cancro, reducindo os tempos de tratamento nun 75%

O NHS do Reino Unido ofrecerá unha inxección revolucionaria de tratamento do cancro, reducindo os tempos de tratamento nun 75%

- O NHS de Gran Bretaña será o primeiro a nivel mundial en ofrecer unha inxección para tratar o cancro, reducindo potencialmente os tempos de tratamento ata un 75%. A Axencia Reguladora de Medicamentos e Produtos Sanitarios (MHRA) aprobou o uso da inmunoterapia, atezolizumab, para centos de pacientes elixibles en Inglaterra.

A inxección, coñecida como Tecentriq, administrarase baixo a pel, liberando máis tempo para os equipos de cancro. "Esta aprobación permitirá aos nosos equipos tratar a máis pacientes ao longo do día", dixo o doutor Alexander Martin, oncólogo consultor da West Suffolk NHS Foundation Trust.

Tecentriq, normalmente administrado por vía intravenosa, adoita levar entre 30 minutos e unha hora en administrarse. O novo método leva aproximadamente sete minutos, dixo Marius Scholtz, director médico de Roche Products Limited.

Aumentan os salarios a taxa histórica coa perspectiva de novas subidas dos tipos de interese

- De abril a xuño, os salarios disparáronse nun récord do 7.8%, o que supón o maior crecemento anual desde 2001. Este aumento inesperado fai que moitos prevén que o Banco de Inglaterra subirá os tipos de interese para contrarrestar o aumento da inflación, que actualmente se sitúa no 7.9%.

Folgas de profesores

A folga de profesores do Reino Unido detida co paquete de aumento de soldo prometido

- As folgas de profesores poden evitarse xa que os líderes sindicais avalan unha proposta de aumento salarial do 6.5%, suscrita por fondos gobernamentais e un paquete de dificultades de 40 millóns de libras para as escolas en dificultades. Ademais, o goberno planea acelerar reformas máis amplas para reducir a carga de traballo, unha medida fixada para a aprobación dos membros do sindicato.

Os traballadores do metro de Londres van á folga

Os traballadores do metro de Londres van facer folga polos recortes de emprego e as pensións

- Os traballadores do metro de Londres, representados polo Sindicato Ferroviario, Marítimo e do Transporte (RMT), farán folga do 23 ao 28 de xullo por recortes de emprego, pensións e condicións laborais. A folga responde ao plan de Transport for London de recortar 600 empregos.

As enfermeiras fan folga en toda Inglaterra

As enfermeiras fan unha folga en toda Inglaterra causando a PEOR interrupción aínda

- As enfermeiras de toda Inglaterra están en folga na metade dos hospitais, saúde mental e servizos comunitarios do país, causando importantes interrupcións e atrasos. O NHS England advirte de niveis de persoal excepcionalmente baixos durante o período de folga, incluso máis baixos que os días de folga anteriores.

O Tribunal Superior considera que a folga de enfermeiras é ilegal

O Tribunal Superior determina que parte da folga de enfermeiras é ILEGAL

- O Real Colexio de Enfermería (RCN) desconvocou parte da folga de 48 horas iniciada o 30 de abril porque o Tribunal Superior decretou que o último día quedaba fóra do mandato de seis meses do sindicato concedido en novembro. O sindicato dixo que buscará renovar o mandato.

O goberno responde ás enfermeiras en folga

Postura dura: o goberno RESPONDE ás enfermeiras en folga

- O secretario de Estado de Sanidade e Asistencia Social, Steve Barclay, respondeu ao líder do Royal College of Nursing (RCN), expresando a súa preocupación e decepción polas próximas folgas. Na carta, Barclay cualificou a oferta rexeitada de "xusta e razoable" e que, dado o "resultado moi reducido", instou a RCN a reconsiderar a proposta.

O NHS ao BORDE do colapso no medio dos medos á saída conxunta

- O NHS enfróntase a unha presión sen precedentes pola posibilidade dunha folga conxunta entre enfermeiras e médicos juniors. Despois de que o Royal College of Nurses (RCN) rexeitase a oferta salarial do goberno, agora están a planear unha ampla folga para o festivo de maio, e os médicos junior advertiron dunha posible fuxida coordinada.

Os documentos filtrados do NHS revelan o custo VERDADEIRO dos médicos en folga

- Os documentos filtrados do NHS revelaron o verdadeiro custo da saída do médico junior. Segundo os informes, a folga provocará a cancelación de partos por cesárea, a detención de máis pacientes de saúde mental e problemas de traslado para os enfermos críticos.

Folga de doutores juniors

FOLGA: os médicos subalternos entran en conversacións co goberno despois do acordo do aumento de soldo para os enfermeiros e os traballadores de ambulancias

- Despois de que o goberno do Reino Unido finalmente chegou a un acordo salarial para a maioría do persoal do NHS, agora enfróntanse a presións para asignar fondos a outras partes do NHS, incluídos os médicos júnior. Despois dunha folga de 72 horas, a Asociación Médica Británica (BMA), un sindicato de médicos, prometeu anunciar novas datas de folga se o goberno fai unha oferta "deficiente".

Prodúcese despois de que os sindicatos do NHS chegaran o xoves a un acordo salarial para enfermeiras e persoal de ambulancia. A oferta incluía unha suba salarial do 5% para o curso 2023/2024 e un pago único do 2% do seu salario. O acordo tamén consistiu nunha bonificación de recuperación de Covid do 4% para o presente exercicio.

Non obstante, a oferta actual non se estende aos médicos do NHS, que agora esixen unha "restauración salarial" completa que faría que os seus ingresos volvan ao equivalente ao seu soldo en 2008. Isto suporía un aumento salarial substancial, que se estima que custaría ao goberno un 1 millóns de libras adicionais!

POR FIN: os sindicatos do NHS chegan a un acordo de pago co goberno

- Os sindicatos do NHS chegaron a un acordo salarial co goberno do Reino Unido nun gran avance que podería finalmente poñer fin ás folgas. A oferta inclúe unha suba salarial do 5% para o curso 2023/2024 e un pago único do 2% do seu salario. O acordo tamén consiste nunha bonificación de recuperación de Covid do 4% para o presente exercicio.

Frecha cara abaixo vermella